『지적자본론』 (마스다 무네아키, 2015)

매년 어마어마한 수의 신간이 나오는 시대에 2015년 출간된 책이 아직도 인구에 회자되고 있다는 점은 실로 놀랍다. 다이칸야마 츠타야서점과 하코다테 츠타야서점 그리고 다케오시립도서관에 대한 열렬한 반응 덕분일 터. 대단한 내용 있겠나 싶어 외면했다가 작고 가벼운 판형에 이끌려 결국 집어들었다. 저자 마스다 무네아키(增田 宗昭)는 츠타야서점을 만들고 다케오시립도서관(武雄市図書館)을 기획한 장본인. 그는 ‘고객 가치’의 관점에서 이 시대를 이른바 “서드 … 『지적자본론』 (마스다 무네아키, 2015) 계속 읽기

『한국의 젊은 부자들』 (이신영, 2017)

잡스앤(jobsN)의 이신영 기자(조선일보)가 쓴 인터뷰 기사를 모아서 펴낸 책이다. 이미 바이럴을 탔던 꼭지들도 있어서 완전히 새로운 내용은 아니다. 사견이지만 지금 한국은 그 어느 때보다 ‘창업하기 좋은 시절’인 듯하다. 취업률을 높이기가 어려우니 “취업 대신 창업하라.”라고 부추길 뿐만 아니라 정부, 지자체 등 공공기관의 창업 지원 인프라도 경쟁적으로 늘어나고 있기 때문이다. 창업, 절대 쉽지 않고 창업자를 비롯하여 사업적으로는 … 『한국의 젊은 부자들』 (이신영, 2017) 계속 읽기

실리콘밸리의 일하는 문화 (Sentbe TED)

김현유(Mickey Kim) Google 전무의 “실리콘밸리의 일하는 문화” 특강(Sentbe의 자체 행사: Sentbe TED) 내용 정리. (유익한 행사를 기획해주신 Sentbe에 감사합니다.) 미팅은 정해진 시간에, schedule-based work process 팀 미팅, 1 on 1 미팅 모두 정해진 시간에 진행 미팅 희망시 빈 slot에 참가인원을 invite 하여 arrange 자료 준비 등 집중하고 싶은 시간대도 본인이 설정 위 업무 일정은 팀원들 … 실리콘밸리의 일하는 문화 (Sentbe TED) 계속 읽기